南昌县城投公司2016年党建工作计划

? ? 为充分发挥党的领导核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用，构建以党建为引领、统筹推进各项工作的新机制，以新思路、新举措谋划和推进公司的党建工作，特制定2016年党建工作计划如下：
? ? 一、目标要求
? ? 以“党建工作改进年”为目标，以强化党组织的凝聚力、向心力、战斗力为要求，以改变党建工作落后的局面为出发点和落脚点，以严和实的作风抓工作落实。将党建工作与中心工作、项目建设、重点任务、日常工作有机结合，实现党建工作与经济建设相互促进，推动党建工作效能最大化。
? ? 二、工作原则
? ? 落实党的建设新的伟大工程有关精神和“三严三实”主题教育，引导全体党员牢固树立政治意识、组织意识、责任意识，坚持问题导向，突出廉洁自律的作风建设和理论联系实际的原则。结合对党员进行《准则》和《条例》的宣传教育，紧密联系公司和本单位、本部门的实际，提出务实管用的党建工作措施和办法，为公司“管理提升年”加快推进项目建设，加快产业经营转型升级和全面深化改革打下扎实基础。
? ? 三、工作分工
? ?（一）健全党组织及配齐组成人员。1、请示上级党委，明确公司党组书记及组成人员；2、鉴于人事变动，调整公司机关党委成员；3、撤销联拓贸易公司党支部、金沙资产党支部、绿城物业党支部，成立国资公司党支部；4、配齐公司所有党支部成员。
? ? 责任领导：陈皓，责任部门：综合办公室，完成时限：2016年3月。
? ?（二）落实从严治党主体责任和班子成员履行“一岗双责”要求。落实党组班子主体责任，坚持集体领导与个人分工负责相结合，“谁主管、谁负责”，“管行业必须管行风”的原则。领导班子成员将职责范围的党建工作与项目推进一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。1、与各子公司、机关各部门签订针对性强、可操作性强的党风廉政建设主体责任书。2、每季度研究、部署一次党建工作，每年召开一次民主生活会；班子成员每年与分管部门、单位主要负责人开展廉政谈话不少于1次，参加1次分管单位的民主生活会或组织生活会；3、班子成员围绕纪律建设、作风建设、个人有关事项报告和廉洁从政等方面内容，每年向上级党委和纪检监察机关书面述责述廉。
责任领导：陈皓、其他班子成员，责任部门：综合办公室，完成时限：2-12月份。
? ?（三）廉政纪律风险防控。突出人、财、物、项目、审批、“三重一大”事项决策、工程签证和设计变更流程、领导干部违规插手干预工程项目等关键环节的纪律风险防控。
? ? 责任领导：邓振勇，责任部门：人力资源部、计划财务部、项目前期部、审计法务部，完成时限：全年。
? ?（四）提高党员政治思想素质和遵纪守法观念。1、组织党员学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，学系列讲话，做合格党员，增强党员廉洁自律的自觉性；2、以组织集中学习、专题辅导、培训、学党史和党的基本知识、参观座谈、选树先进等多种形式，加强对党员的宗旨教育和遵纪守法教育。
? ? 责任领导：邓振勇，责任部门：综合办公室，完成时限：全年。
? ?（五）落实党支部书记党建工作责任制。明确党支部书记为各自单位（部门）党建工作的第一责任人，担负起组织开展和主持“三会一课”、“党员亮身份、群众评党员”、党员志愿服务、民主生活会或组织生活会、党员教育培训、开展谈心活动、民主评议党员等活动的主要责任。
? ? 责任领导：邓振勇，责任单位：各党（总）支部，责任人：各党（总）支部书记。
? ?（六）召开党建工作经验交流会。组织公司所属各党（总）支部在公司本部（或洪宇建设集团公司）召开党建工作经验交流会，座谈汇报各自开展党建工作的做法，取得的成绩、存在的问题以及今后的打算等。
? ? 责任领导：邓振勇，责任部门：综合办公室，完成时限：6月底。
? ?（七）修订发展战略，确保公司长足发展。在北大纵横咨询公司的帮助下，修订公司发展战略，落实企业使命、组织架构、愿景目标等具体内容，指出实现目标的方法步骤，编制发展规划，对战略目标进行细化分解。
? ? 责任领导：刘芦萧，责任部门：经营管理部，完成时限：3-4月。
? ?（八）健全选人用人机制。不断强化“实在实干实绩”的用人导向，多渠道、市场化吸引人才，择优聘任有能力、高水平、干事创业的员工，努力形成广纳贤才、人尽其才、能上能下、充满生机与活力的用人机制，培养提拔一批公司的骨干充实到管理决策的岗位上来。
? ? 责任领导：徐援越，责任部门：人力资源部、经营管理部，完成时限：3-12月。
? ?（九）实行党建工作责任考核考评制。采取工作要求与重点督查、过程管理与结果考核、目标导向与刚性约束相结合的办法，对各党（总）支部的党建工作进行考核。年度考核分两次进行，上半年安排在6月底，下半年安排在12月底。考核结果运用：作为党（总）支部整体评价以及支部成员表彰奖励、选拔任用和实施问责的重要依据。
? ? 责任领导：邓振勇，责任部门：综合办公室，完成时限：全年。
? ? 四、加强领导和组织实施
? ?（一）加强领导，认真抓好落实。公司机关党委、各党（总）支部要落实党建工作主体责任，实行集体领导，分工负责。公司董事长负总责、总经理和分管领导具体负责，其他班子成员按照分工负责，责任部门具体落实。公司机关和所属单位党支部也要由党支部书记牵头，落实人员具体负责，确保党建各项工作任务落到实处。
? ?（二）明确任务，细化措施要求。按照主体责任的要求，对目标任务已经明确的，各党组织要细化步骤方法，按照时间节点安排推进落实。对未纳入目标任务的计划，各单位要结合各自工作实际，有重点地突出亮点和特色，确保做一项成一项，项项落实。
? ?（三）统筹推进，形成工作合力。做到上下联动，整体推动，建立工作协同推进机制。领导班子成员以身作则，带头给党员做表率，坚持从自身做起。各责任部门要综合协调，整合资源，形成合力，形成层层抓落实的工作格局。
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